SENEGAL-ENTREPRENARIAT-GENRE / Vers la formation, en trois ans, de 600 femmes en développement personnel

26 - Septembre - 2024

Quelque 600 femmes entrepreneures vont bénéficier en trois ans, à raison de 200 par année, d’une formation en développement personnel et d’un accompagnement technique dans le cadre du projet ‘’femmes d’avenir’’, financé par le Groupe Eramet Grande Côte avec la collaboration de ‘’Women in Africa’’, a appris mercredi l’APS auprès des promoteurs.

‘’Nous avons un programme d’une grande ampleur qui va toucher 600 femmes sur trois ans soit 200 par an. Nous avons aussi des entrepreneures sélectionnées et qui sont déjà plus avancées dans leurs projets. Nous allons les accompagner de façon plus soutenue’’, a indiqué, Christel Bories, la Directrice de Eramet Grande Côte, spécialisée dans l’exploitation de mines.

En visite au Sénégal, elle intervenait en marge d’une rencontre organisée à Diamniadio avec plusieurs femmes entrepreneuses, bénéficiaires de la première phase du projet ‘’femmes d’avenir’’.

Selon elle l’idée c’est que les femmes bénéficiaires de ce projet de formation en développement personnel transmettent à leur tour leurs expériences à leurs employés et d’autres acteurs de la société.

‘’Nous voulons développer toutes les communautés qui sont autour de nos activités. Il y a beaucoup de retombées positives que nous voulons élargir. Il s’agit d’aider les femmes entrepreneures à développer, faire progresser leur propre entreprise’’, a expliqué, Virginie de Chassey, directrice développement durable et engagement d’entreprise.

‘’L’impact se mesure déjà au nombre des bénéficiaires environ 200 femmes cette année, 200 autres l’année prochaine. L’année d’après, 200 autres femmes vont bénéficier du programme. Au-delà de ces bénéficiaires, leurs familles et leurs employés ’’, a-t-elle précisé.

Des femmes entrepreneures se sont réjouies de l’accompagnement du projet de Eramet Grande côte, en termes de développement personnel et de coaching de leurs employés, après leur formation.

‘’On est leader ou dirigeant d’une entreprise, on a forcément souvent des moments de doute et c’est avec nos formations en développement personnel, que j’ai réussi à surmonter les épreuves’’, a témoigné Nogaye Ndiaye, cheffe d’entreprise, bénéficiaire du projet de Eramet Grande Côte.

Le projet a aussi aidé les bénéficiaires à évoluer en réseau, une autre manière de pouvoir résoudre ensemble certaines difficultés, a t-elle souligné.

‘’J’ai accompagné pendant sept ans de jeunes femmes dans l’entreprenariat. Nous avons constaté que la formation en développement personnel assez poussée est aujourd’hui un atout pour mieux avancer dans nos projets et business’’, a pour sa part indiqué Norlinda Dos Santos, cheffe d’entreprise, une autre bénéficiaire du projet Eramet.

Autres actualités

01 - Juin - 2019

Abdoulaye Bathily : « si les conclusions des assises et de la Cnri avaient été appliquées... »

Abdoulaye Bathily n’est pas convaincu par la démarche prise pour le dialogue national. s’exprimant lors de la cérémonie de dédicace du livre...

01 - Juin - 2019

Nommé président du comité de pilotage du dialogue : «Big Fam», the right man assurément !

Dans notre édition du 07 décembre dernier, rendant hommage au monument de la presse nationale que fut Sidy Lamine Niasse, j’avais notamment évoqué ce que...

01 - Juin - 2019

Dialogue national: Barthélémy Dias " C'est une grosse farce organisée par un homme méchant et arrogant "

Le maire de la commune de Mermoz-Sacré-Cœur, Barthélémy Dias, a donné les raisons pour lesquelles il n’a pas pris part au lancement du dialogue national,...

01 - Juin - 2019

Carburant vendu au Sénégal : Une odeur de scandale !

Le scandale "Dirty Diesel" (diesel sale) revient. Source A, qui reparle de cette affaire, fait de graves révélations sur l’essence et le diesel vendus au...

31 - Mai - 2019

L’opportunisme politique de Sonko

Le leader de Pastef, Ousmane Sonko n’a pas souhaité se faire représenter aux concertations nationales initiées ce 28 mai à l’initiative du Président...